当前位置:台山市精神文明办公室文明动态
把各级党组织锻造得更加坚强有力
发布时间:2018年12月24日     浏览次数:812 ℃   

近日,市委召开党建工作领导小组会议暨市直机关党的政治建设推进会,全面总结前一阶段党建工作情况,研究部署下一阶段重点任务,并审议通过《贯彻落实〈中共台山市委关于全面加强新时代党的建设的实施意见〉责任分工方案》。市委书记李惠文出席会议并讲话。

 




 

李惠文强调,要以“把各级党组织锻造得更加坚强有力”为目标,全力推动落实党建工作各项任务,为全市实现加快发展提供坚强政治保证和组织保障。

一是注重思想建党,切实确保政治过硬。全市广大党员干部要旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。一手抓好思想政治建设,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,持续做好学习宣讲,推动“六进六入”。进一步严肃党内政治生活,严明政治纪律和政治规矩,坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良恶劣影响,营造担当作为、风清气正的良好政治生态。一手抓好意识形态管控,把健全制度机制作为当前的重中之重,压实各级党委(党组)主体责任和党委(党组)书记第一责任人责任,构建党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。坚持党管媒体不动摇,充分发挥报纸、电视、网站“三位一体”宣传媒体的阵地作用,大力弘扬主旋律。

二是突出政治担当,提升机关党建实效。机关党建是党的建设新的伟大工程重要组成部分,要扎实开展模范创建,发挥机关的示范带动作用,提升全市党建工作水平。压实主体责任,市直机关工委要负好总责、当好指挥,加强对各相关单位党组织的督促指导,明确工作要求。市直部门党组织要扛起主责、抓好主业,主要负责同志要担起“第一责任”,不断增强内部的战斗力和凝聚力。推动模范创建,市直机关工委要做好模范机关创建活动的筹备和实施,市内各个部门要把模范创建作为加强党的政治建设的一项重要举措,将所有党员干部的积极性和创造力调动起来,营造对标先进、敢闯敢试、力争上游的良好氛围。加强督促指导,把模范创建以及督导结果纳入市直机关党组织书记年度述职考评以及市直机关绩效考核,以考核为“指挥棒”,树立正确导向,推动机关党建取得实效。

三是明确基层导向,夯实筑牢组织基础。树立“大抓基层”的鲜明导向,以组织力和战斗力为重点,把全市基层党组织建设得更加坚强有力。优化整体格局,整合各方资源,构建共建共治共享的“大党建”格局。村级党组织要及时建立小微权力清单,健全工作报告和党组织讨论决定重要工作等机制,确保人事安排、事项决定、领导保障、管理监督“四项权力”规范行使。要结合“驻点直联”“结对挂钩”等工作安排,深入推广社区“网格服务”、农村“农事村办”,在政策宣讲、服务群众、基层治理、维护稳定等方面取得成效。同时,抓好市内公有企业、“两新”组织的党组织标准化建设。实施“头雁工程”,加紧开展58岁以上村居党组织书记优化调整和领导班子补选。提前谋划2020年村级换届,主动做好情况摸查、人选确定等准备工作。创建特色品牌,全面实施“红色+”党建品牌创建专项行动,在2020年之前打造出一批具有鲜明侨乡特色的高质量党建品牌。要依托林基路、雷洁琼、陈宜禧等名人故居以及滨海总队队址、江会日军受降点等优质载体,打造全市党史党性教育、爱国主义教育特色课堂。持续深入开展“红色村”创建活动,明年完成都斛大纲、端芬隆文等系列选点的创建工作。继续深化“两新”组织党组织与机关党组织的结对共建,推动厨艺学院、台城水厂、大江金桥、冲蒌恒达、川岛船务等有基础、有条件的选点争先创优,成为“两新”党建先进品牌。加大保障力度,做好统筹谋划,及时完成2019年基层党建经费预算,确保资金按时到位。要在12月底前完善镇街、村居基层党建经费使用、监督管理等相关制度,做好政策宣传和收支公示,保证做到依法依规、公开透明。

四是坚持选育齐抓,锻造坚强干事队伍。坚持好干部标准,把政治标准放在第一位,抓好选任、教育两个重点,打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。一方面,正确选人用人。要做到“大胆地用”,大力提拔奋战在湾区建设、深化改革、扫黑除恶、乡村振兴、维护稳定等工作一线且成绩突出的优秀干部。要做到“坚决地调”,对那些不作为慢作为,作风漂浮、热衷搞花拳绣腿,消极懈怠、萎靡不振,不愿负责、不敢碰硬的干部,必须坚决处理、果断调整。要做到“该容的容”,建立健全容错纠错机制,旗帜鲜明地为勇于创新、担当履职的好干部鼓劲撑腰。另方面,加强教育培训。分部门、分领域、分批次组织好干部培训,增强广大党员干部在学习知识、政治领导、改革创新、可续发展、依法执政、群众工作、狠抓落实、驾驭风险等八大方面的重要本领。

五是加强作风建设,营造良好干事氛围。狠抓作风建设,推动全面从严治党向纵深发展。要切实转变作风,保持良好的政治定力,坚持严字当头,整治各种隐形变异“四风”问题,健全对形式主义、官僚主义的发现机制和处理办法。加强常态化教育管理,引导全市党员干部自觉约束“八小时以外”的活动言行。要持续正风肃纪,运用好监督执纪“四种形态”,充分发挥纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四个全覆盖”的监督作用,把基层党建与基层治理结合起来,把惩治“蝇贪”同打好扫黑除恶专项斗争结合起来,严肃惩治放纵包庇黑恶势力、充当“保护伞”的党员干部,切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。


 


 会议由市委副书记黄振中主持。


 

 

会上,市委常委、组织部长彭大荣对《责任分工方案》以及开展模范机关创建活动作说明。

据了解,我市将在市直各单位、上级驻我市有关单位中开展模范机关创建活动。创建活动实行一年一安排、一年一考核、三年一总评:2018年动员部署,2019年全面创建,2020年巩固提升。

2018年分三个步骤推进。一是教育动员。12月底前,各单位要以理论学习中心组、“三会一课”等形式专题学习习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神以及市直机关党的政治建设推进会精神,结合实际制定方案,召开动员大会。二是查摆问题。2019年1月底前,各单位要按照领导班子、内设机构、干部职工三个层次,建立问题清单,制定整改措施。三是整改落实。重点是针对问题清单,研究制定解决方案。(文/图:陈素敏、谢灼均)